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  • 職位名稱
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  • 工作地點(diǎn)
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  • 學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上|公司規(guī)模：200～500人|招聘人數(shù)：1|福利指數(shù)：84
  • 投遞職位
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  • 任職條件： 1、本科以上學(xué)歷，文學(xué)類、管理類等相關(guān)專業(yè)。 2、身高165cm+，形象氣質(zhì)佳。 3、具有一定文字功底。 4、擅長(zhǎng)溝通協(xié)調(diào)，細(xì)心。 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)日常工作及行程安排。 2、協(xié)助董事長(zhǎng)處理外部公共關(guān)系，參與對(duì)外商務(wù)活動(dòng)，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)重要 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：1|福利指數(shù)：82
  • 投遞職位
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  • 崗位內(nèi)容： 1、根據(jù)公司提供的產(chǎn)品檢測(cè)規(guī)程，可以獨(dú)立完成產(chǎn)品檢測(cè)工作。 2、按照公司要求，及時(shí)認(rèn)真的提交公司質(zhì)量工作總結(jié)匯報(bào)。 任職要求： 1、熟練讀懂電子線路：數(shù)字電路、模擬電路、集成電路。 2、熟悉主要電子元器件的技術(shù)參數(shù)及檢測(cè)方法。 3、熟練操作計(jì)算機(jī) 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：3|福利指數(shù)：84
  • 投遞職位
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  • 崗位要求： 1、材料、機(jī)械、電子等工科專業(yè)大專以上學(xué)歷； 2、身體健康，能夠快速適應(yīng)工作環(huán)境； 3、具備踏實(shí)能干的工作態(tài)度； 4、具備團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與同事協(xié)作完成工作任務(wù)； 5、無(wú)不良嗜好； 6、應(yīng)屆畢業(yè)生； 7、西安、咸陽(yáng)本地應(yīng)聘者優(yōu)先。 工作內(nèi)容： 1 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：2|福利指數(shù)：76
  • 投遞職位
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  • 薪資：5-10k 任職要求： 1、電氣自動(dòng)化、機(jī)電一體化或電氣相關(guān)專業(yè)；熟悉電氣行業(yè)的相關(guān)專業(yè)規(guī)范； 2、2年以上電氣方面工作經(jīng)驗(yàn)，有冶金、非標(biāo)機(jī)械行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、熟練掌握eplan、cad等電氣繪圖軟件及office辦公軟件； 4、熟悉各類電氣元器 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：2|福利指數(shù)：90
  • 投遞職位
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  • 大專以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)、計(jì)算機(jī)信息管理、物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)等專業(yè)；仔細(xì)認(rèn)真、吃苦耐勞、忠誠(chéng)可靠、具備良好的責(zé)任心及不同崗位之間的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，有一定的程序設(shè)計(jì)、軟件開(kāi)發(fā)能力者優(yōu)先。具體負(fù)責(zé)公司實(shí)驗(yàn)室信息化平臺(tái)的維護(hù)及部分儀器設(shè)備軟件的配合開(kāi)發(fā)工作 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：若干|福利指數(shù)：74
  • 投遞職位
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  • 一．年齡25-35歲，男女不限，有無(wú)銷售經(jīng)驗(yàn)均可。 二．學(xué)歷中專以上。 三．已獲得c1駕照，可以獨(dú)立駕駛機(jī)動(dòng)車輛。 四．具備良好的溝通能力、談判能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 薪資待遇： 一.薪資：無(wú)責(zé)任底薪3500-4000元/月+業(yè)績(jī)提成+過(guò)節(jié)獎(jiǎng)金+生日禮金+旅游+ 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：若干|福利指數(shù)：74
  • 投遞職位
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  • 、按時(shí)完成產(chǎn)品或工藝所在環(huán)節(jié)分配的生產(chǎn)任務(wù)； 2、熟練操作焊機(jī)，熟悉焊機(jī)操作面板及焊接參數(shù)； 3、嚴(yán)格按照焊機(jī)操作規(guī)程和焊機(jī)使用說(shuō)明書的要求使用焊機(jī)； 4、嚴(yán)格按照工藝文件和圖紙加工工件，正確填寫工序作業(yè)程序單和其他質(zhì)量記錄； 5、負(fù)責(zé)焊機(jī)的日常維護(hù)保養(yǎng)。
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：6
  • 投遞職位
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  • 學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：5|福利指數(shù)：82
  • 投遞職位
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  • 任職要求： 1、電氣相關(guān)專業(yè) 2、對(duì)模電、數(shù)電知識(shí)熟悉者優(yōu)先。 3、高壓斷路器有一定了解者優(yōu)先考慮。 4、須有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)一年以上。 4、普通話聽(tīng)說(shuō)流利。
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  • 學(xué)歷要求：碩士|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：若干|福利指數(shù)：94
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé)： 1.礦熱爐、電弧、精煉爐部件的初步設(shè)計(jì)、詳細(xì)設(shè)計(jì)；新產(chǎn)品研究開(kāi)發(fā)。 2.根據(jù)項(xiàng)目總負(fù)責(zé)的要求能獨(dú)立完成電弧爐和精煉爐相關(guān)部件設(shè)詳細(xì)計(jì)工作。 3.能及時(shí)為生產(chǎn)、采購(gòu)、設(shè)備安裝部門解決遇到的技術(shù)問(wèn)題。 4.能獨(dú)立完成電弧爐和精煉爐現(xiàn)場(chǎng)安裝的技術(shù)指導(dǎo)工作 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：10|福利指數(shù)：82
  • 投遞職位
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  • 1、有良效的溝逼能力與親和力，工作熱心、耐心、積極主動(dòng)、為人誠(chéng)懇，具有團(tuán)隊(duì)精神 2、能夠快速熟悉網(wǎng)絡(luò)在線咨詢，在線留言、計(jì)算機(jī)操作熟練 3、有銷售經(jīng)驗(yàn)
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：3|福利指數(shù)：92
  • 投遞職位
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  • 1、熟練進(jìn)行錫焊、繞制變壓器、結(jié)構(gòu)組裝等工作，擁有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、具備良好的工作素養(yǎng)、較強(qiáng)的執(zhí)行力、良好的分析判斷能力和溝通能力； 3、質(zhì)量意識(shí)突出，能夠按照質(zhì)量管理體系要求進(jìn)行生產(chǎn)自檢與生產(chǎn)質(zhì)檢工作。
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  • 學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：1|福利指數(shù)：82
  • 投遞職位
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  • 按照法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和公司文件組織實(shí)施公司醫(yī)療器械產(chǎn)品的質(zhì)量檢驗(yàn)活動(dòng)，負(fù)責(zé)檢驗(yàn)員的人員管理，負(fù)責(zé)來(lái)料檢驗(yàn)、半成品檢驗(yàn)及成品檢驗(yàn)，提高公司的產(chǎn)品質(zhì)量，提高客戶滿意度。具體職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)制定原材料、半成品及成品的質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，審核檢驗(yàn)記錄。 2.參與原材料、半成 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：1|福利指數(shù)：76
  • 投遞職位
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  • 1.本科及以上學(xué)歷。 2.英語(yǔ)的聽(tīng)說(shuō)讀寫能力過(guò)硬。 3.年齡小于等于35，具備兩年及以上的外貿(mào)經(jīng)驗(yàn)。 4.良好的溝通及應(yīng)變能力，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。 5.有強(qiáng)烈的事業(yè)發(fā)展野心者優(yōu)先。 方向：設(shè)備、金屬材料（鈦合金、特鋼、汽車零部件）
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：20
  • 投遞職位
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  • 1.負(fù)責(zé)主播的日常工作，并為旗下主播進(jìn)行全方位的定位以及系統(tǒng)性的培訓(xùn) 2.協(xié)助主播做好開(kāi)播前、開(kāi)播中以及開(kāi)播后的準(zhǔn)備和各種緊急突發(fā)情況的應(yīng)對(duì)預(yù)案等 3.對(duì)主播的直播內(nèi)容、流程、禮物應(yīng)收等各方面進(jìn)行指導(dǎo)、跟進(jìn)以及優(yōu)化 4.協(xié)助主播直播的日常管理與維護(hù)，對(duì)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù) 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：1|福利指數(shù)：86
  • 投遞職位
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  • 1、汽車服務(wù)與營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，大專及以上學(xué)歷； 2.兩年以上汽車4s店售后服務(wù)接待工作經(jīng)驗(yàn)； 3.性格活潑開(kāi)朗、形象良好； 4、良好的溝通能力與服務(wù)意識(shí)，對(duì)工作充滿熱情； 5、有駕照，能熟練駕駛； 6、男女不限，優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生也可以考慮。
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干
  • 投遞職位
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  • "1.負(fù)責(zé)落實(shí)企業(yè)各項(xiàng)生產(chǎn)安全制度，開(kāi)展經(jīng)常性安全檢查； 2.在生產(chǎn)模具異常處理：更換頂桿、維修油缸、熱流道異常維修； 3.及時(shí)處理重大程序問(wèn)題（根據(jù)異常流程及時(shí)反饋）。"
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  • 學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上|公司規(guī)模：10人以下|招聘人數(shù)：5|福利指數(shù)：74
  • 投遞職位
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  • 1.底薪+提成10%-20%+業(yè)務(wù)提成+雙休+法定節(jié)假日+補(bǔ)助+月度激勵(lì)+系統(tǒng)培訓(xùn) 2.公司制定月度業(yè)績(jī)目標(biāo)，激勵(lì)豐厚。定期組織團(tuán)建。 工作要求： 1.有良好的職業(yè)道德和素質(zhì)；愛(ài)崗敬業(yè)；勇于挑戰(zhàn)；具有團(tuán)隊(duì)合作精神。 2.通過(guò)溝通，了解客戶需求，向客戶介紹我司財(cái) 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：5|福利指數(shù)：92
  • 投遞職位
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  • 1.本科以上學(xué)歷；2.電力電子、自動(dòng)化控制、信息工程等相關(guān)專業(yè)，模電數(shù)電成績(jī)好；3.熟練掌握電路設(shè)計(jì)軟件設(shè)計(jì)原理圖和線路板圖；4.熱愛(ài)硬件設(shè)計(jì)工作，有自發(fā)的工作動(dòng)力和熱情；5、有開(kāi)關(guān)電源或高壓模塊項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
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  • 學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆畢業(yè)生|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：2|福利指數(shù)：72
  • 投遞職位
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  • 崗位內(nèi)容： 1.協(xié)助銷售人員開(kāi)展日常銷售工作,拓展客戶渠道，促進(jìn)銷售額增長(zhǎng)； 2.負(fù)責(zé)客戶檔案及需求記錄、產(chǎn)品信息及市場(chǎng)數(shù)據(jù)的整理歸納； 3.審核訂單信息的準(zhǔn)確性，保證訂單順利執(zhí)行； 4.幫助銷售人員跟進(jìn)業(yè)務(wù)，做好售后服務(wù)。 任職要求： 1.藥學(xué)相關(guān)專業(yè) 2 更詳細(xì)...
顯示前580條 第10/29頁(yè)
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