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  • 職位名稱
  • 公司名稱
  • 工作地點(diǎn)
  • 職位薪水
  • 刷新時間
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：若干|福利指數(shù)：76
  • 投遞職位
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  • 操作工崗位要求 1.男女均可學(xué)歷不限 2.有工廠工作經(jīng)驗者優(yōu)先 3.年齡45歲以下 4.公司有食堂提供工作餐 5.上班時間：長白班
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：1年以上|公司規(guī)模：1000人以上|招聘人數(shù)：3|福利指數(shù)：86
  • 投遞職位
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  • 市場部外聯(lián)經(jīng)理、地推經(jīng)理 負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有資源的整理及跟蹤，邀約客戶到公司詳細(xì)了解。 負(fù)責(zé)團(tuán)隊管理及所屬小區(qū)的情況摸排，帶領(lǐng)團(tuán)隊成員完成小區(qū)意向客戶的邀約。 上班時間：上午08.30-12.00下午14.00-18.00 綜合薪資10000起薪，年薪12萬起，自有 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：1年以上|公司規(guī)模：1000人以上|招聘人數(shù)：3|福利指數(shù)：86
  • 投遞職位
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  • 博雅邦裝飾有限公司，成立于2007年，一直深耕于裝修行業(yè)，逐漸成為行業(yè)標(biāo)桿，公司體系完整，各項獎勵政策完善，為銷售團(tuán)隊提供強(qiáng)大的平臺及后勤保障，讓員工能掙到錢，讓管理者有所依靠，依托強(qiáng)大的品牌優(yōu)勢及裝修品質(zhì)口碑，深得廣大群眾的認(rèn)可。 現(xiàn)因業(yè)務(wù)板塊兒擴(kuò)張，新門店 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：若干|福利指數(shù)：74
  • 投遞職位
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  • 負(fù)責(zé)管理體系的運(yùn)行；體系的監(jiān)督改進(jìn)、督促和協(xié)調(diào)相關(guān)方整改；質(zhì)量手冊、程序文件及第三層次文件、相關(guān)質(zhì)量記錄的管理；熟悉iatf16949以及iso9001,iso14001,iso45001管理體系標(biāo)準(zhǔn)；熟練使用office辦公軟件；持有內(nèi)審員資格證。
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：8|福利指數(shù)：64
  • 投遞職位
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  • 托管
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：6|福利指數(shù)：100
  • 投遞職位
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  • 熟悉國內(nèi)各電力、化工、煤炭、石油行業(yè)的業(yè)務(wù)內(nèi)容。 （2）熟悉各類儀器儀表（swan表、哈希表、壓力表、硅表、鈉表等）的原理、性能、類型及操作。 （3）能夠獨(dú)立排查儀器儀表的故障問題并解決。 （4）會使用萬用表、示波器、電橋、焊烙鐵、熱風(fēng)槍等基礎(chǔ)工具。 （5）學(xué) 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：200～500人|招聘人數(shù)：2|福利指數(shù)：86
  • 投遞職位
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  • 西安咸陽免費(fèi)通勤車2、節(jié)日福利3、五險一金4、提供食宿，食宿免費(fèi)。 5、周末雙休及法定假日，帶薪年假。6、每年考核調(diào)整薪資。7、健康體檢,子女入學(xué)教育基
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：若干|福利指數(shù)：72
  • 投遞職位
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  • 負(fù)責(zé)公司制藥設(shè)備的管理和維護(hù)工作。 2.確保設(shè)備運(yùn)行正常，保障生產(chǎn)線的穩(wěn)定生產(chǎn)。 3.定期檢查設(shè)備，制定和執(zhí)行設(shè)備保養(yǎng)計劃。 4.對設(shè)備故障進(jìn)行及時維修，減少故障率。 5.參與設(shè)備采購、安裝、調(diào)試及驗收工作。
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：若干|福利指數(shù)：76
  • 投遞職位
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  • 數(shù)控車工 1、學(xué)歷不限，機(jī)械或相關(guān)類專業(yè)畢業(yè) 2、熟悉各種材質(zhì)的加工特性，能熟練操作車床、具有機(jī)加工工作經(jīng)驗者優(yōu)先 3、能手工編寫簡單程序，有軍品及航空零件，單件小批量工作經(jīng)驗者優(yōu)先 4、熟練規(guī)范使用常規(guī)量檢具 5、能看懂圖紙按工藝要求進(jìn)行規(guī)范操作 6、年齡4 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：4|福利指數(shù)：74
  • 投遞職位
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  • 主要工作內(nèi)容：進(jìn)行新產(chǎn)品開發(fā)；數(shù)據(jù)分析和資料編寫；針對批量生產(chǎn)產(chǎn)品的客戶和技術(shù)支持；發(fā)展銅箔物性控制技術(shù)。
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：若干|福利指數(shù)：86
  • 投遞職位
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  • 1.從事咸陽地區(qū)招商銀行信用卡的零售服務(wù)類工作，為客戶提供優(yōu)質(zhì)專業(yè)的個人消費(fèi)金融服務(wù)； 2.負(fù)責(zé)咸陽分行名單資源的意向客戶的產(chǎn)品受理及客戶開拓與維護(hù)； 3.負(fù)責(zé)招商銀行信用卡產(chǎn)品的推廣營銷工作并按期完成相應(yīng)的業(yè)務(wù)指標(biāo)； 4.負(fù)責(zé)掌上生活app的綁定、一卡通及其 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：1|福利指數(shù)：64
  • 投遞職位
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  • 洞察趨勢，總結(jié)規(guī)律，帶領(lǐng)團(tuán)隊開創(chuàng)市場輝煌。
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  • 學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：2|福利指數(shù)：64
  • 投遞職位
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  • 用文字構(gòu)建橋梁，讓思想與情感跨越時空。
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：2|福利指數(shù)：64
  • 投遞職位
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  • 教學(xué)生畫畫
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：2|福利指數(shù)：64
  • 投遞職位
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  • 管理校區(qū)孩子
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：若干|福利指數(shù)：84
  • 投遞職位
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  • 大專及以上學(xué)歷、積極樂觀、態(tài)度端正 2、服從領(lǐng)導(dǎo)安排、嚴(yán)格執(zhí)行公司流程制度
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：2|福利指數(shù)：64
  • 投遞職位
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  • 儲備校長
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  • 學(xué)歷要求：碩士|工作經(jīng)驗：2年以上|招聘人數(shù)：5
  • 投遞職位
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  • 云計算培訓(xùn)教師
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：3|福利指數(shù)：100
  • 投遞職位
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  • 熟悉國內(nèi)外abb、施耐德、西門子、倫茨、臺達(dá)、三菱、海利普等變頻器的原理、性能、類型及操作。 （2）能夠獨(dú)立排查變頻器故障，并獨(dú)立更換電子元器件。 （3）會使用萬用表、示波器、電橋、焊烙鐵、熱風(fēng)槍等基礎(chǔ)工具。 （4）熟悉電工相關(guān)知識，熟悉電路圖。 （5）學(xué)歷不 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：10|福利指數(shù)：100
  • 投遞職位
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  • 熟悉電力、化工、煤炭、石油行業(yè)及相關(guān)從業(yè)者優(yōu)先錄用。 （2）熟悉國內(nèi)外知名品牌寶曼、羅托克、西博思、abb、奧瑪、揚(yáng)修、瑞基、耐奇、川儀、上儀等執(zhí)行器的原理、性能、類型及操作。 （3）能夠看懂各類執(zhí)行器的電源板、主控板的電路圖，熟悉各類電子元器件。 （4）能夠 更詳細(xì)...
顯示前122條 第5/7頁
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