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  • 職位名稱
  • 公司名稱
  • 工作地點
  • 職位薪水
  • 刷新時間
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  • 學歷要求：不限|工作經驗：2年以上|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數：1|福利指數：78
  • 投遞職位
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  • 年齡30歲以下，熟練操作稅務開票系統(tǒng)；熟練操作電腦和文檔編輯程序；有一定的財務基礎，對待工作熱情，有紀律性。
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  • 學歷要求：不限|工作經驗：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數：若干
  • 投遞職位
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  • 、負責公司日常財務會計工作，包括財務憑證的審核、錄入、核對、結賬等； 2、負責編制財務報表、月度報表、季度報表等，確保財務數據的準確性和及時性； 3、負責公司稅務申報工作，按時納稅，確保公司稅務合規(guī)； 4、會計檔案的整理與歸檔； 5、領導安排的其他工作。
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  • 學歷要求：本科|工作經驗：5年以上|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數：1|福利指數：80
  • 投遞職位
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  • 崗位職責： 1.負責部門人事全盤工作； 2.編制、修訂本部門規(guī)章制度，并組織實施和落地； 3.負責公司績效搭建、薪酬體系搭建； 4.負責公司人事行政方面的涉外工作，建立良好的公共關系； 6.負責公司人員招聘及績效考核，制定薪酬政策、晉升政策； 7.其他領導安排 更詳細...
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  • 學歷要求：不限|工作經驗：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數：若干|福利指數：70
  • 投遞職位
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  • 無責底薪5000-8000元，大專學歷及以上，年齡22-35歲
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  • 學歷要求：不限|工作經驗：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數：若干
  • 投遞職位
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  • 本科
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  • 學歷要求：大專|工作經驗：應屆畢業(yè)生|公司規(guī)模：200～500人|招聘人數：1|福利指數：74
  • 投遞職位
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  • 主要職責： -負責公司的日常行政事務，包括辦公用品采購等。 -管理和維護公司的固定資產，負責公司文件的收發(fā)、排版和檔案管理。 -負責公司的接待工作。 -協(xié)助部門間的溝通，做好協(xié)調工作，保證公司內部工作的順利進行。 -執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度，協(xié)助公司進行合規(guī)管理 更詳細...
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