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  • 職位名稱
  • 公司名稱
  • 工作地點
  • 職位薪水
  • 刷新時間
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  • 學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1年以上|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：3|福利指數(shù)：82
  • 投遞職位
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  • 1、負(fù)責(zé)學(xué)員及教學(xué)資料的收集、整理、分析、歸檔及相關(guān)教學(xué)服務(wù)工作； 2、與學(xué)籍管理人員、考務(wù)管理人員密切配合，及時通過網(wǎng)絡(luò)收集、上報、下載教務(wù)，考務(wù)管理的有關(guān)信息和資料； 3、及時準(zhǔn)備做好學(xué)生注冊、課程注冊、科目報考等相關(guān)工作； 4、按時下載學(xué)員學(xué)號、準(zhǔn)考證號 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3年以上|公司規(guī)模：10人以下|招聘人數(shù)：若干|福利指數(shù)：94
  • 投遞職位
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  • 一、崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)分析儀器、前處理設(shè)備的銷售工作； 2、負(fù)責(zé)政府項目、大學(xué)院校實驗室項目的跟進與維護； 3、負(fù)責(zé)客戶的技術(shù)產(chǎn)品及售前售后服務(wù)。 二、任職資格： 1、年齡22-38周歲，大專及以上學(xué)歷； 2、3年以上工作經(jīng)驗，有分析儀器銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：200～500人|招聘人數(shù)：6|福利指數(shù)：82
  • 投遞職位
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  • 2900元+提成，月綜合工資6000-9000元左右；休假2天/月；包住提供就餐； 工作內(nèi)容：主要負(fù)責(zé)西安市區(qū)貨物派送或機場貨物短駁。
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  • 學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：2|福利指數(shù)：90
  • 投遞職位
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  • 配合完成項目立項和需求分析以及系統(tǒng)方案設(shè)計 完成嵌入式硬件功能電路設(shè)計和關(guān)鍵芯片選型 配合完成系統(tǒng)的硬件設(shè)計，包含原理圖設(shè)計和pcb審核 配合完成系統(tǒng)測試和聯(lián)調(diào)
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  • 學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：2|福利指數(shù)：90
  • 投遞職位
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  • 配合完成項目立項和需求分析以及系統(tǒng)方案設(shè)計 完成目應(yīng)用軟件概要設(shè)計和詳細(xì)設(shè)計 負(fù)責(zé)完成程序編寫及調(diào)試測試等工作 配合完成產(chǎn)品聯(lián)調(diào)
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：200～500人|招聘人數(shù)：1|福利指數(shù)：84
  • 投遞職位
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  • 1、全面負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)的辦公服務(wù)工作，認(rèn)真執(zhí)行其工作指令，一切管理行為向領(lǐng)導(dǎo)明示負(fù)責(zé)。 2、負(fù)責(zé)公司會議的通知、籌備、組織工作，撰寫高層、主題的會議通知、會議記錄等，全面做好會務(wù)工作； 3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)各部門工作，做好日常上傳下達(dá)工作，對內(nèi)對接各部門督辦、協(xié)調(diào)、落實 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：5年以上|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：10|福利指數(shù)：74
  • 投遞職位
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  • 1.按時完成產(chǎn)品或工藝所在環(huán)節(jié)分配的生產(chǎn)任務(wù)； 2.嚴(yán)格按照機床操作規(guī)程和機床使用說明書的要求使用機床； 3.嚴(yán)格按照工藝文件和圖紙加工工件，正確填寫工序作業(yè)程序單和其他質(zhì)量記錄； 4.負(fù)責(zé)機床的日常維護保養(yǎng)； 工作中，改進自我水平并且就生產(chǎn)過程中的問題提出建 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：30|福利指數(shù)：84
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)線上線下尋找并對接區(qū)域范圍內(nèi)的客戶； 2.負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)與維護現(xiàn)有客戶，并達(dá)成合作。 3.調(diào)研小區(qū)樓盤，掌握市場信息. 4.能吃苦耐勞，工作效率高，做事嚴(yán)謹(jǐn)。 【工作時間】 不坐班，彈性工作制 【薪資架構(gòu)】 底薪3000+全勤200+交通補助5 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1年以上|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：2|福利指數(shù)：72
  • 投遞職位
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  • 崗位內(nèi)容： 1.負(fù)責(zé)制定和實施學(xué)術(shù)推廣計劃； 2.組織和參與學(xué)術(shù)講座及會議等活動，提高公司在行業(yè)內(nèi)的知名度和影響力； 3.協(xié)助建立和維護與高校、科研機構(gòu)的合作關(guān)系； 4.收集并分析行業(yè)市場信息，撰寫相應(yīng)報告。 任職要求： 1.具備專科及以上學(xué)歷，醫(yī)藥相關(guān)專業(yè) 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：若干|福利指數(shù)：86
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程巡檢及監(jiān)控、體系運行檢查，審核批生產(chǎn)記錄及批包裝記錄，及時填寫監(jiān)控記錄。 2、負(fù)責(zé)不合格中間體及內(nèi)包材銷毀監(jiān)督工作。 3、負(fù)責(zé)檢查每道工序的清場情況，發(fā)放“清場合格證”正副本，并簽發(fā)“生產(chǎn)許可證”。 4、關(guān)鍵設(shè)施設(shè)備的驗證監(jiān)督工作。 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：200～500人|招聘人數(shù)：3|福利指數(shù)：82
  • 投遞職位
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  • 工資5000元/月左右，多勞多得，休假2天/月包住提供就餐； 工作內(nèi)容：和司機一起裝卸，負(fù)責(zé)物品核對、回單簽收。
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  • 學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：2年以上|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：2|福利指數(shù)：74
  • 投遞職位
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  • 生產(chǎn)排產(chǎn)，生產(chǎn)任務(wù)下發(fā)
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  • 學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：10人以下|招聘人數(shù)：3|福利指數(shù)：74
  • 投遞職位
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  • 1.底薪+提成10%-20%+代帳提成+雙休+法定節(jié)假日+補助+月度激勵+系統(tǒng)培訓(xùn) 2.公司制定月度目標(biāo)，激勵豐厚。定期組織團建。 工作要求： 1.負(fù)責(zé)工商稅務(wù)相關(guān)業(yè)務(wù)的代理工作，協(xié)助會計完成報稅和報表的錄入工作。 2.負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有的客戶的業(yè)務(wù)對接。有會計從業(yè) 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：若干|福利指數(shù)：76
  • 投遞職位
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  • 開展陜西省內(nèi)的無損檢測，壓力容器壓力管道定期檢驗，放射衛(wèi)生，輻射檢測，廣告牌，油煙檢測等業(yè)務(wù)，并組織檢測人員開展，出具檢測結(jié)論。
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：2|福利指數(shù)：74
  • 投遞職位
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  • 崗位要求：負(fù)責(zé)廠區(qū)設(shè)備的維修工作。 任職資格：有焊工證，有經(jīng)驗者優(yōu)先。 薪資待遇：5000-6000元/月
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  • 學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1年以上|公司規(guī)模：|招聘人數(shù)：2|福利指數(shù)：72
  • 投遞職位
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  • 工作內(nèi)容： 1.負(fù)責(zé)策劃和執(zhí)行私域引流策略，通過多渠道、多手段實現(xiàn)潛在用戶的裂變增長； 2.深入了解用戶需求，策劃并運營企業(yè)微信社群，提供有價值的內(nèi)容和服務(wù)，提升用戶活躍度和粘性； 3.針對不同用戶群體，制定個性化的推廣方案，提升轉(zhuǎn)化率； 4.策劃并執(zhí)行線上活 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：3|福利指數(shù)：74
  • 投遞職位
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  • 崗位要求：負(fù)責(zé)電氣設(shè)備的保養(yǎng)維護與故障排除；能維修儀器儀表、變頻器等電控設(shè)備。 任職要求：有電工證；有經(jīng)驗者優(yōu)先。 薪資待遇：5000-6000元/月。
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：2|福利指數(shù)：76
  • 投遞職位
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  • 薪資：5-10k 任職要求： 1、電氣自動化、機電一體化或電氣相關(guān)專業(yè)；熟悉電氣行業(yè)的相關(guān)專業(yè)規(guī)范； 2、2年以上電氣方面工作經(jīng)驗，有冶金、非標(biāo)機械行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、熟練掌握eplan、cad等電氣繪圖軟件及office辦公軟件； 4、熟悉各類電氣元器 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗：3年以上|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：若干|福利指數(shù)：82
  • 投遞職位
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  • 依據(jù)原材料、半成品、成品檢驗規(guī)范對原材料、半成品、成品進行檢驗，控制原材料、半成品、成品質(zhì)量，對返廠維修產(chǎn)品進行檢驗，負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程的巡檢。具體職責(zé)： 1.依據(jù)原材料、半成品、成品檢驗規(guī)范對原材料、半成品、成品進行檢驗。 2.對返廠維修產(chǎn)品進行檢驗并拆解分析。 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：1|福利指數(shù)：78
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé)： ①負(fù)責(zé)總經(jīng)理和總辦各類文字材料的撰寫，并協(xié)助完成其他相關(guān)工作。 ②主動與相關(guān)業(yè)務(wù)部門溝通，根據(jù)部門項目需求和目標(biāo)提供快速、精準(zhǔn)的文案支持。 ③負(fù)責(zé)公司項目的宣傳推廣及宣傳資料等文案的撰寫。 ④負(fù)責(zé)公司旅游產(chǎn)品圖文內(nèi)容的撰寫，提供優(yōu)質(zhì)、富有吸引力和傳 更詳細(xì)...
顯示前552條 第6/28頁
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