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  • 職位名稱
  • 公司名稱
  • 工作地點(diǎn)
  • 職位薪水
  • 刷新時間
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：20|福利指數(shù)：70
  • 投遞職位
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  • 年齡17-45歲，謝絕16歲以下童工 2、初中文化 3、身體健康，需提供《健康證》或《體檢記錄》（可入職前體檢），無傳染病、無犯罪記錄，持本人有效身份證。 4、入職需要：藍(lán)底照片3張，身份證復(fù)印件3張；
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  • 學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：5|福利指數(shù)：78
  • 投遞職位
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  • 負(fù)責(zé)機(jī)票售后處理，退、改簽、廢票等業(yè)務(wù)；
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：10|福利指數(shù)：74
  • 投遞職位
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  • 1.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與不同崗位的人員有效協(xié)作。 -具備一定的計算機(jī)操作能力，能熟練運(yùn)用倉庫管理系統(tǒng)進(jìn)行訂單處
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：|招聘人數(shù)：若干|福利指數(shù)：72
  • 投遞職位
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  • 【工資】按趟次計薪酬,綜合工資6000+元 【福利】可提供住宿（需自帶被褥） 【工期】長期 【基本要求】18--45歲駕齡滿一年駕駛技術(shù)熟練無酗酒等不良嗜好 【工作內(nèi)容】根據(jù)項目調(diào)度安排進(jìn)行貨物從倉至客戶，一點(diǎn)對多點(diǎn)的配送。 工作地點(diǎn)一:西安市長安區(qū)高新普新二 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：|招聘人數(shù)：80|福利指數(shù)：72
  • 投遞職位
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  • 崗位要求： 1.根據(jù)訂單和發(fā)貨要求，將揀選商品進(jìn)行二次數(shù)量核對并粘貼對應(yīng)標(biāo)簽，確保準(zhǔn)確性。 2.根據(jù)運(yùn)輸?shù)陌l(fā)貨次序做好和調(diào)度的對接，確保發(fā)運(yùn)裝車過程中和司機(jī)的交接。 3.根據(jù)實(shí)際的揀貨情況和司機(jī)做數(shù)量的核對和缺貨貨品的補(bǔ)充。 4.對當(dāng)日的發(fā)運(yùn)缺貨信息進(jìn)行收集匯 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：碩士|工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上|招聘人數(shù)：5
  • 投遞職位
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  • 云計算培訓(xùn)教師
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  • 學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上|招聘人數(shù)：2
  • 投遞職位
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  • 上林路招聘生產(chǎn)廠長，車間主任，識圖紙，懂鈑金，焊接，裝配工藝者優(yōu)先，招聘焊工多名，要求熟悉基本焊接工藝，熟練掌握手把焊，二保焊，氣割，福利待遇，加班補(bǔ)助，飯補(bǔ)。車間內(nèi)上班，工作時間，早八晚六，每周周日休息，
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：20
  • 投遞職位
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  • 全西安、咸陽新房銷售，工作時間自由，地點(diǎn)自由。 貝殼大平臺有保障 1.工作平臺：貝殼房江湖 工作具體內(nèi)容：新房帶看,只需在平臺提前報備，把客戶帶到售樓部，之后交給置業(yè)顧問詳細(xì)介紹 工作要求：著裝襯衫西褲皮鞋 2薪資計算：單均提成2萬到10萬不等。
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上|公司規(guī)模：|招聘人數(shù)：5|福利指數(shù)：86
  • 投遞職位
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  • 從事航空餐食制作、研發(fā)、炒大鍋菜。
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上|公司規(guī)模：|招聘人數(shù)：5|福利指數(shù)：86
  • 投遞職位
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  • 從事航空餐食制作、研發(fā)、幫廚。
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  • 學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：2|福利指數(shù)：74
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé): ①負(fù)責(zé)家居商場的招商談判、合同簽訂； ②負(fù)責(zé)辦理商戶進(jìn)場的各項手續(xù)，做好內(nèi)外部溝通和協(xié)調(diào)工作； ③做好商戶運(yùn)營管理服務(wù)工作，協(xié)助財務(wù)部收取客戶需繳納的各項費(fèi)用。 崗位要求: 本科及以上學(xué)歷，管理類相關(guān)專業(yè)，有家居建材商場管理經(jīng)驗(yàn)，會cad制圖者優(yōu)先 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10人以下|招聘人數(shù)：10|福利指數(shù)：66
  • 投遞職位
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  • （1）專業(yè)不限，電子商務(wù)類，貿(mào)易類，計算機(jī)類專業(yè)優(yōu)先。 （2）具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，有責(zé)任心，有上進(jìn)心，有較好的團(tuán)隊協(xié)作意識。 （3）如對對外貿(mào)易有興趣，想鍛煉自己，可在我公司實(shí)習(xí)，積累與增加一些電子商務(wù)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，將書本理論應(yīng)用于實(shí)踐。 （4）我司接受在讀學(xué)生 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：5|福利指數(shù)：84
  • 投遞職位
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  • 1、工作認(rèn)真、踏實(shí)有責(zé)任心。 2、2年以上機(jī)械設(shè)計工作經(jīng)驗(yàn)。 3、有電爐行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4、家住西咸新區(qū)者優(yōu)先
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：20
  • 投遞職位
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  • 廚房炒菜
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  • 學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：1000人以上|招聘人數(shù)：5|福利指數(shù)：76
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé)： 1.按照車間周、日生產(chǎn)作業(yè)計劃，及時完成本崗位職責(zé)范圍內(nèi)的生產(chǎn)任務(wù)。 2.嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，正確操作（使用）、維護(hù)、保養(yǎng)設(shè)備、工裝、工具。 任職要求： 1.大專及以上學(xué)歷，年齡35歲以內(nèi)，限男士； 2.身體健康，有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先大專及以上文 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：1000人以上|招聘人數(shù)：10|福利指數(shù)：76
  • 投遞職位
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  • 要求： 1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵守國家法律，身體健康，品行端正，責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞，熱愛收費(fèi)工作，具有全面履行本崗位職責(zé)的能力，無違法犯罪記錄； 2、高中或中專（含）以上學(xué)歷，大專（高職）及以上學(xué)歷和退伍軍人優(yōu)先考慮； 3、不限戶籍； 4、年齡在18-55周 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：3|福利指數(shù)：80
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé)： 1、通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通進(jìn)一步了解客戶的法律需求,尋找成交機(jī)會并完成簽單量； 2、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，二次挖掘老客戶的潛力； 3、定期與合作單位進(jìn)行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系。 任職資格： 1、20-35歲，口齒清晰，普通話流利，語言富有感染 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：1|福利指數(shù)：86
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司安排的客戶名單，通過電話了解客戶需求，邀約客戶進(jìn)店。 2、對潛在的意向客戶進(jìn)行持續(xù)跟進(jìn)，建立良好長期的客戶關(guān)系； 3、能接受周內(nèi)休假者優(yōu)先考慮。 任職資格： 1、具備良好的抗壓能力，刻苦勤奮，有開拓進(jìn)取的精神和電話拓展陌生客戶的能力； 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：6|福利指數(shù)：82
  • 投遞職位
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  • 【崗位職責(zé):】 1、根據(jù)公司提供的學(xué)員信息，與學(xué)員進(jìn)行溝通，介紹考情，解答學(xué)員提出的問題，引導(dǎo)學(xué)生報名 2、了解學(xué)員需求，推薦適合課程，有效管理自己的學(xué)員； 3、了解成考、自考、國開、有成人學(xué)歷提升相關(guān)經(jīng)驗(yàn)； 4、負(fù)責(zé)完成部門下達(dá)的工作任務(wù)，在上級的幫助下不斷 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：10|福利指數(shù)：64
  • 投遞職位
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  • 位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣； 2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標(biāo)； 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍； 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析； 5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)； 6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客 更詳細(xì)...
顯示前223條 第10/12頁
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